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报告:企业经营环境趋稳 薪酬环比微幅回升

来源:绿暗红稀网 编辑:乐山市 时间:2024-07-07 18:16:55

中新网北京新闻10月8日电  今年三季度,员工薪酬水平如何变化?前程无忧人力资源调研中心针对2022年第三季度薪酬趋势进行调研。数据显示,尽管三季度个别地区受疫情影响,企业经营产生波动,但随着各地相关部门各类经济政策及“稳就业”举措的落地见效,企业经营较二季度有一定程度恢复,整体薪酬水平环比呈现微幅回升态势。

数据显示,除部分城市受疫情散发影响,企业各层级人员薪酬水平环比有所降低外,三季度多数城市各层级人员薪酬水平环比均呈现回升,其中员工层级薪酬环比增幅略微领先于其他层级。

在重点关注的城市中,除受疫情影响的个别城市外,三季度多数城市不同性质企业薪酬水平环比均呈现回升,其中,民营企业薪酬环比增幅略高于其他性质企业。分析认为,由于民营企业经营状况受二季度经济环境影响高于其他性质企业,在三季度整体有所回升的趋势下,反弹相对突出。

2022年第三季度,涨薪幅度排名前五的行业分别为快速消费品、交通/运输/物流、专业服务、计算机软件、电子技术/半导体/集成电路。

分析认为,快速消费品与居民日常生活息息相关,快速消费品企业的经营状况受外部因素影响相对较弱。另外,当前政策对实体经济的支持力度进一步增大,有助于快速消费品企业生产经营活动,从而带动员工收入水平上涨。(完)

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